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2022年物业主管岗位职责工作内容(6篇)

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2022年物业主管岗位职责工作内容(6篇)
时间:2022-12-14 20:46:48     小编:zdfb

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

物业主管岗位职责工作内容篇一

1、协助项目经理开展物业项目相关管理服务工作;

2、负责标准体系的导入、贯彻和维护工作;

3、协助项目经理对各项专业工作进行监督指导;

4、供方合同的管理,对供方的日常监督管理;

5、项目所需的采购工作;

6、项目固定资产的管理工作;

7、周例会和临时会议的组织工作,并负责会议记录;

8、公司文件的上传下达;

9、领导交代的其他工作。

岗位要求:

1、管理类大专及以上学历;

2、相关管理工作经验2年以上;

2、年龄25至40岁,身体健康,无犯罪记录;

3、亲和力强,沟通能力强,执行力强,工作认真细致,能吃苦耐劳;

4、有一定文字功底,熟悉电脑操作;

5、有物业管理2年以上相同岗位工作经验。

物业主管岗位职责工作内容篇二

1、在物业经理领导下,全面负责区域内运营工作,在客户评价和成本控制方面达成公司目标。

2、主要负责各个驻点营养员、保育员,保洁人员的监督、制度执行,行为规范工作。

3、解决和处理区域范围内驻点人员的编制、补充和入离职工作。

4、解决和处理驻点管辖范围内突发事件(如客户投诉、人员变动等)。

5、与甲方保持良好沟通,针对甲方的意见提出整改意见并监督落实,使运营工作平稳有序。

6、有一定的社会阅历,较强的沟通能力,能适应较强的工作压力及强度。

物业主管岗位职责工作内容篇三

1. 负责制定商业广场各部门的月度、年度工作计划,确保工作计划顺利完成。

2. 定期进行现场品质检查,对各部门存在问题提出整改意见并监督执行,直至整改完成,确保商业广场高品质的服务。

3. 制定品质提升计划,并结合实际情况,配合区域经理认真落实,提高客户满意度。

4. 认真落实项目年度物业费的收缴工作,合理分解收费指标、制定月度收费计划,推动收费工作顺利开展。

5. 负责协调各部门以及合理资源,配合地产营销部的商铺租赁工作以及对外宣传活动。

6. 负责对商业广场的公共设施设备日常巡查和维护工作,严格保证工程服务品质。

7. 负责对保安日常工作的监督,严格管控现场服务品质,严格落实停车场的收费工作。

8. 负责保洁日常工作的检查,认真管控现场卫生环境,保证客户满意度。

9. 负责对商业广场重点客户或业主进行访谈、沟通,听取重点客户或业主合理意见,持续跟踪并认真落实业主合理意见。

10.持续关注商户动态,确保日常重要信息的联动性、真实性和及时性。

物业主管岗位职责工作内容篇四

1.负责对本项目员工进行培训和考核工作;

2.负责及时处理顾客对服务的投诉,并做好记录;

3.协调本部门与各部门的关系,合理调配人力和物力资源;

4.负责项目客户联谊活动的策划、筹备、开展工作;

5.负责业户的租金及物业管理费用的催收工作。

任职条件:

2.具备简单的英语会话能力;

3.工作热情认真积极,具备良好的服务意识,责任心强;

4.善于处理客户提出的各种问题及各种投诉,良好的团队合作精神;

5.敬业、情绪稳定、能够抗压;

6.熟悉物业法律法规知识。

物业主管岗位职责工作内容篇五

1、参与制定项目年度经营目标,分解到部门;统筹及组织项目各部门实施经营计划。

2、主导项目日常品质管理,制定项目品质管理计划、进行品质培训、检查、整改及考核。

4、主导项目合同续约工作,确保合同顺利续签。

8、主导所管项目的团队建设,确保良好的团队士气与氛围。

9、与本项目所在政府相关机构建立良好的沟通渠道,保持良好关系。

任职要求:

1、大学本科及以上,物业管理或酒店管理专业优先。

2、6年以上相关工作经验,至少3年以上团队管理及物业管理经验。

3、良好的沟通协调能力;良好的办公软件,良好的冲突化解能力;良好的问题解决能;主动学习能力;服务意识。

物业主管岗位职责工作内容篇六

1、掌握从项目接盘交房至后期物业管理等工作;

3、负责项目业务工作的培训体系搭建、物业培训工作的管理和推进;

4、熟悉突发事件的应急处理程序,协助处理突发事件处置;

5、负责协调和管理客服、工程、清洁、安防等相关模块工作;

6、负责做好物业管理区域内的安全防范工作;

7、负责对日常管理进行巡检和抽查,及时发现管理上的不足,保障业务品质的持续提升。

【任职要求】

3、熟悉国家、政府有关物业管理方面的法律、法规;

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