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最新公司开年会主持人主持词精选

格式:DOC 上传日期:2023-01-01 22:30:46
最新公司开年会主持人主持词精选
时间:2023-01-01 22:30:46     小编:zdfb

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司开年会主持人主持词篇一

??【主持人旁白】我们的年会将在10秒钟后正式开始,请各位家人伸出喜庆祥和的双手,跟我进入最后秒钟倒计时:

??10、

??9、

??8、

??7、

??6、

??5、

??4、

??3、

??2、1来,各位,让我听到你们的呐喊声和尖叫声双手举过头顶,掌声响起,有请最最潇洒的金童玉女组合主持团队,闭亮登场。(鼓掌上场,音乐配合激情活力的士高或者劲爆音乐)

公司开年会主持人主持词篇二

??女:好运来,我们好运来,迎好运充满希望摇奖箱,有请我们漂亮的礼仪小姐推出抽奖箱,看看我们第一个好运将会落入谁人手。【抽奖环节可不设置】

??接下来是我们的游戏环节,奖品是我们新款旅游包一个。

??十一、游戏环节

??女:

??1、抢凳子:道具:凳子(若干)参加人员安排:8人可多人参加(其中一人为喊话员不参加比赛)游戏规则:游戏开始先把凳子排成圆形(按参加人娄减一计算,即8人摆7张),然后,参加人员在凳子外面围成一圈,主持人敲鼓可放音乐参加人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动(注意不能插队),当鼓声或音乐停下时参加人员要迅速找到一张凳子座下,因为凳子少一张,所以全有一人没凳子座,这个人就算是补淘汰了,这进要把凳子减少一张,其余的人继续玩,直到剩下最后一人为止,这个人就算赢了。赢的人给予奖励。

??2、舞动传真机参加人员:8人一组 共3组游戏规则:主持人会把要表演的物件写在一张纸上,让第一位看,后面七个人背对提示板,第一位拿到提示后,用动作把所要表达的意思传给下一个人,然后再由第二个人根据年垤的表现给下面一个人知道,以此类推,看会到最后一个人时会变成什么样子。由大家评比那个组做的好就就是胜利者。

??3、心心相印,我来比你来猜:道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语)参加人员:三人一组,可多组参加 游戏规则:游戏开始表演的一组三人先要面对面(两人为表演并策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关。(注意:动作者可以用语言来解释,但不能说出动作中的字)【左右为难、无孔不入、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、无中生有、眉开眼笑、胸有成竹、鸡飞蛋打、低声下气】

??4、三人抱成团规则:每次参与活动为10人,在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”参与者在最短的时间内找到两人抱好,这样就剩一人被淘汰!主持人可按实际情况喊口令!

??十二、颁奖环节

??【在这一环节中有主持人引导,有颁奖嘉宾(可以是领导或者嘉宾、客户),有奖品(奖状、奖杯、鲜花、礼物、现金红包等任选),有礼仪小姐(公司内部人员即可,穿旗袍或者礼服、工装)呈递奖品证书等】

??【各个奖项颁奖辞】

??明星团队颁奖

??这是一群默默无闻的耕作者,这是一群技艺超群的演绎者,他们在耕耘自己的天地,他人在演绎精彩的人生。他们携手并进,一起摸索,他们在付出,也在收获。

??金牛团队颁奖

??拥有一个好的管理者才会有好团体,拥有一个好的团体还会出好业绩。福建分公司就是这样一支堪称楷模的战队。他们以“严于律己,以身作则”为团队宗旨,坚定不移地贯彻执行,并时刻保持良好的团队协作。他们抓培训工作,展开各种激励比赛,他们相互扶持,共同分享彼此的成果与心得,打造出一支过硬的管理团队,不断拓展市场空间,增强核心竞争力。

??新人奖

??以蓬勃的朝气,迅速融入集体,精准尽责地少安演绎自己的角色。有时沉默,善于思考,有时忙碌,乐于实践。他们拥有专业技能,不乏天资悟性,用实际行动彰显了自己的工作特色,并以超乎常人的迅速冲出一片天地。

??小蜜蜂奖

??面对繁杂的事务,面对同事你来我往的工作需求,他们怀着对工作的热情和激情,任劳任怨,默默无闻。凡事认真负责,小到准时上班,大到超负荷工作,没有理由和怨言,只有尽职与尽责。他们始终用行动证明着一切,用自己的责任感打动他人,这就是他们的魅力。

??最佳敬业奖

??同样的单位,同样是朝九晚五,同样的一年,同样是一名员工,他们勾画出了别样的风景。他们不一定比别人聪明,也不一定比别人优越,但他们热爱企业,责任心强,懂得将有限的时间用来更好地完成自己的职责。他们不惧困难,刻苦钻研,用无可争辩的好评征服他人,赢得尊重。

??优秀管理奖

??用实际行为去感召,以人格魅力支驾驭,拿专业知识去指导,用丰富经验去处理,打造一支强有力的队伍,为公司的发展立下不可忽视的功劳。凭借超凡的领导组织能力造就一种令人信服和尊敬的形象,这才是真正的管理者风范!

??业绩突破奖

??他有一种年经的蓬勃力量,他有勇往直前、开拓奋进的进取精神。道路曲折,面对公司

??和员工的期待,他用行动和果敢粉碎了一个个困难。他以自己的自信与风采感染并鼓动了他人,他高歌猛进,开拓着康庄的发展大道,为我们的未来开创出了另一片天地。

??优秀团队奖

??这是一个先进卓越的队伍,这是一个和谐互助的小家庭。也想做鲜花,也甘做绿叶,你中有我,我中有你,他们对待工作积极热情,对待同志热忱如火,他们一路相互扶持与学习,互相体谅,共同成长,用忠、诚、义、搏打造一支令人瞩目的团队,他们是总部迄今为止,唯一一个连续两年摘取“优秀团队”称号的精英部门!

??【结尾】

??女:各位领导,各位同事,今天不仅仅是一次年会,更是对走过日子的回首和对前方的路的憧憬。

??男:曾经,我们互不相识,从各自的或东或西或北的地方相遇在这里。

??女:今夜的几个小时将会成为我们脑海中怎么也挥之不去的记忆!

??男:回首过去,我们热情洋溢。

??女:坚定现在,我们激情澎湃。

??男:展望未来,我们斗志昂扬。

??女:我们以勤劳的双手创造了丰硕的20xx

??合:让我们在新的一年里。

??女:携手并肩,志存高远。

??男:实现新跨越,再创新辉煌!

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